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2011年山东周村区事业单位考试公告深度解读

2014-04-30 08:55:09    
2020山东事业单位笔试辅导简章

2011年山东周村事业单位考试公告深度解读

2011年10月14日,周村区人力资源资源社会保障局公布了《2011年周村区事业单位公开招聘人员公告》,为了帮助大家把握机会、更好的备考,中公教育辅导专家从招考政策的变化、考试要点总结方面为大家详细清晰地解读本次招考。 from:sydw.offcn.com

2011年周村事业单位招考可总结为——三个放宽一个重中之重,对比近两年的考试不难发现,周村事业单位招考正一步步走向正规化,与各省市的招考更加协调,下面我们就细致的来了解此次招考的特点:

一、招聘政策大面积放宽

1、年龄方面。与2010年的“年龄在30周岁以下、研究生年龄在33周岁以下”相比,今年的年龄统一调整为35周岁。

2、学历方面。为进一步促进本地区人员的就业,此次招考,周村区更是将本区常住户口、本区生源等毕业生的学历放宽至专科及以上。

3、本次公告于10月14日发布,笔试时间为11月12日,相比2010年半个月的备考时间,这次放宽至一个月。

另外,2011年的招聘人数也由2010年的37人扩充至53人,其中B类招聘人员维持12人不变。A类招聘人数扩充了16人即总共招聘41人。职位人数的增加对考生意味着考上的机会值的增加,但要想在笔试中脱颖而出进入面试仍然需要激烈的竞争。 from:sydw.offcn.com

综合以上三个放宽政策,不难发现,周村区此次招考的一个决心,在此提醒广大意向考生仔细阅读今年的招考公告以及招聘岗位,瞅准适合自己的岗位,同时不要因为去年的错过而放弃今年的大好机会。

二、考试内容重大调整

公告中明确规定了2011年的考试内容为 A类岗位《公共基础知识》、B类岗位《公共基础知识和医学基础知识》。相较为2010年的A类岗位笔试科目《公共基础知识》、《行政职业能力测验》;B类岗位笔试科目《公共基础知识》、《医学基础知识和医学专业知识》,不难发现,此次考试,《公共基础知识》已成为一个重中之重,这也反映了周村事业单位招聘与省市事业单位招聘相统一的趋势。

同样2011年的公告中对《公共基础知识》的考试范围做了概述——国家的法律法规、政治经济理论、时政方针、公共管理和科技知识等基础知识。再从今年将近一个月的备考时间可以推算今年的考试难度相比去年难度可能会增加,广大考生更应利用接下来的时间充分备考。

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