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  • 2011年山东省济宁市金乡县事业单位招聘公告解读
    时间:2014-04-30 08:55:13|来源:

     

    2.其它专业笔试内容:

    (1)综合知识(教育法规知识、信息技术知识、时政方针等基础性知识),满分100分;

    (2)教育教学知识(教育学、教育心理学、图书教法等基础性知识),满分100分。

    按综合知识占40%、教育教学知识占60%,折合百分制。

    (二)医疗类(包括教育系统校医岗位)

    应聘卫生系统工作人员岗位(包括教育系统校医岗位)笔试内容:

    1.综合知识(法律法规、政治经济理论、时政方针、信息技术知识等基础性知识),满分100分;

    2.卫生专业知识(医(药)学基础、医学伦理学、医风医德及卫生法规等基础性知识),满分100分。

    按公共基础知识占20%、卫生专业基础知识占80%,折合百分制。

    (三)技术、管理类(应聘县直事业单位工作人员岗位及县医院非医疗类岗位)

    应聘县直事业单位及县医院非医疗类岗位笔试内容:

    1.综合知识(法律法规、时政方针、政治经济理论、公共管理、信息技术知识等基础性知识),满分100分;

    2.公文写作与处理100分。

    按综合知识占60%、公文写作与处理占40%,折合百分制。

    对于不同类别的考试,考生首先要做的就是根据考试范围选择适用的图书并通读图书,在复习过程中注意把握两点:一是知识点要尽可能地全面;二是学习时要做记忆,同时概念要重在深入理解,了解知识点的来龙去脉。复习的关键是要对相关专业的众多知识点形成整体的观念,头脑中有一个清晰的轮廓。在对各个知识点有了系统的掌握之后,接下来就是多做练习,对各个知识点加深理解并熟练运用。

    最后,中公教育的老师预祝各位考生在考试中取得佳绩,顺利获得理想岗位!

     

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    关键词阅读 济宁市 事业单位
    备考图书

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