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辽宁事业单位面试无领导小组讨论之开放式问题题型详解

2014-04-30 14:27:43     山东事业单位招聘考试网

含义

所谓开放式问题,是其答案的范围可以很广、很宽,可以从多角度回答问题。

考察能力

主要考查应试者思考问题时是否全面,是否有针对性,思路是否清晰,是否有新的观点和见解。由于此类题目所测查考生的能力范围较为有限,所以不能深入了解考生的个性特征、理解能力及交流沟通能力。

经典例题

材料1:C市市民抱怨天气冷,供暖结束后室内温度低,C市市政局工作人员说是C市供暖设备的问题

材料2:T市实行弹性供暖,供暖期延长了16天,费用1500万,全部由供暖企业承担。

答题要求:

假如你是C市市政局人员:

1、对T市措施有何看法,轮流发言每人2分钟。

2、C市想实行弹性供暖,要求小组制定一个制度,制度要求可行。(2010年5月18日吉林省公务员无领导小组讨论面试试题)

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