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2013年济宁兖州市事业单位考试公开招聘简章

2014-04-29 09:36:03    

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计划;计划招聘2人以上的,按1:3的比例相应核减招聘计划。报考取消招聘计划岗位的人员,在本人同意的情况下,可改报其他符合条件的岗位。

(二)资格审查

应聘人员报名及笔试前的资格审查在网上进行。拟进入面试的人员需按招聘岗位的要求,向招聘办公室提交本人相关证明材料(原件和复印件)及《兖州市事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》、《准考证》、1寸近期同底版免冠照片(与网上上传照片同底版)2张。相关证明材料主要包括:国家承认的学历学位证书、就业报到证、身份证、户口簿或户口迁移证和教师资格证。留学回国人员应聘的,还需出具国家教育部门的学历认证和我国驻外使馆的有关证明材料。报考定向招聘岗位的人员,除出具上述材料外,参加“到村任职”项目人员出具选聘主管机构认定的证明材料;参加“三支一扶”计划项目人员出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织、人力资源社会保障部门的考核材料;参加“西部计划”项目人员出具共青团山东省委考核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表;退役大学生士兵应出具《义务兵退出现役证》和户籍所在地退伍军人安置办公室的证明材料。经审查不具备应聘条件的,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

市事业单位公开招聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。

(三)其他

根据国家和省有关规定,由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员,服务满2年、考核合格,3年内(指2009年、2010年、2011年招募和选派的人员,含2011年续聘的大学生村官)报考的,实行定向招聘。符合我市今年安置条件未安置的退役大学生士兵报考的,实行定向招聘。

四、考试内容和方法

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

笔试考试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类,各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识,包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为人体解剖学、药理学、生理学、执业医师法、计算机应用基础知识;教育类考试内容为教育基础知识,包括教育学基础、教育心理学基础、教师职业道德及教育法制、时事政治和写作。笔试120分钟,满分100分。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试具体时间、地点见笔试准考证。

笔试结束后,根据笔试成绩,按所报岗位由好的分数到低分,以招聘人数1:2的比例确定面试人员,并在兖州市人力资源和社会保障局网站(www.yanzhoursj.gov.cn)上公示。进入面试的人员应缴纳面试考务费70元。

(二)面试

面试具体时间、地点另行通知,同时在兖州市人力资源和社会保障局网站(www.yanzhoursj.gov.cn)上公布。

综合类、卫生类、教育类面试,分别结合各自工作实际需要,考核应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力

 

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