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2013枣庄滕州市事业单位笔试成绩入口

2014-04-29 09:59:29    

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\2013枣庄滕州市事业单位笔试成绩入口

考生须知:


面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据招聘计划和招聘岗位(学科)按比例由好的分数到低分依次确定,达不到该比例的按实有人数确定,并按规定程序面向社会公布。面试人数按以下比例确定:相同岗位(学科)录用计划在10人以下的为1:3;10人(含)以上的为1:2(其中招聘计划为10-13人的,进入面试人员统一确定为28人)。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定。

综合类、卫生类面试采用结构化面试方式,面试采用百分制计分。面试成绩由考官当场评判,采取每个测评要素去掉一个分、一个分后综合计算平均成绩的办法,确定考生面试成绩。面试成绩在本场面试结束后向考生宣布。

教育类面试采用说课的方式进行,说课采用百分制计分。说课主要考察应聘人员从事教育教学工作所应具备的基本素质及运用教育学、教育心理学知识和运用现代教育技术手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、课堂教学设计、运用教学语言和教学资源等方面的能力。报考音乐、体育、美术、学前教育学科的还需进行基本技能测试,其中说课占50分,基本技能测试占50分。

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